Chargés de sourcing et recrutement IT

Offre de Stage

Acteur clé dans la réussite des projets de recrutement, votre intervention sera axée sur 5 volets clés :

1) Mise en place de la stratégie de recherche et de sourcing

2) Identification et recherche de candidats à partir de plusieurs canaux : cv thèque, réseaux et platefromes spécisliés, ...

3) Approche et analyse de premier niveau

4) Fiabilisation et enrichissement de la base des compétences

5) Reporting

– De formation BAC + 3 au minimum, en systèmes d’information (développement logiciel ou similaire)

– Très bonne connaissance des principaux métiers IT (conception, développement, intégrateurs, …) et technologies IT (front-end, mobile, système/OS, infrastructure, DBA, …)

– Connaissance du métier de recrutement et/ou de sourcing de profils serait un plus considérable

– Très bonne maîtrise de la langue française à l’oral comme à l’écrit

– Autonome, méthodique, rigoureux et orienté résultats